大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于法律咨询销售没保险的问题，于是小编就整理了4个相关介绍法律咨询销售没保险的解答，让我们一起看看吧。

1. 我在医药公司做销售四年了,没签合同,没买社保,应当怎么办
2. 保险的销售有没有工资或保险?应不应该有?国家有没有相关的法律条文
3. 做销售方面是不是都没有五险一金
4. 公司不给交保险,到中顾法律上咨询了一个律师,告诉我不合法,律师说的对...

1、我在医药公司做销售四年了,没签合同,没买社保,应当怎么办

公司不给缴纳社保，劳动者可以单方解除劳动合同并要求支付经济补偿金。同时可以去社保局投诉，社保局会责令公司补缴社保。有劳动争议可以去劳动局投诉或者去公司所在地劳动仲裁委申请劳动仲裁。

首先你应该向单位提交你的诉求，要求单位补买社保。由于你四年没有买社保，并且你打算离职，很大可能单位是不可能同意你的请求的。

公司没签劳动合同，也没有买社保，可以要求补签劳动合同，补缴工作期间的所有社保，离职可要求公司给您经济补偿金。

第1，支付每满一年给予一个月的经济补偿金。第2，补交存在劳动关系期间的社保。第3，如果未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资。

2、保险的销售有没有工资或保险?应不应该有?国家有没有相关的法律条文

同样你的第二第三个问题参照代理人合同，没有法律规定必须有工资或社保。

商业保险的购买，是遵循个人自愿原则的，没有法律强制性要求。所以销售人员要不要购买商业保险，则看个人的保障需要和经济情况。

一般如果入职中国人寿保险公司的话，在前三个月都是有底薪的，即便在前三个月你没有保单那也是可以拿到这部分底薪工资的，不过人寿保险公司的底薪其实比较的低，大概也就在500块钱左右。

保险销售是没有底薪的。第1年是会根据你销售的业绩给予奖励。

3、做销售方面是不是都没有五险一金

法律分析：有的。五险一金企业必须缴纳，用人单位未按时缴纳五险一金的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳，并加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，将被有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

销售有五险一金，五险一金企业必须缴纳，用人单位未按时缴纳五险一金的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳，并加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，将被有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

法律分析：有五险，公积金需看情况。单位为职工缴费社保，是法律强制规定的，但是社保缴费比例是各地规定。公积金目前没规定单位必须缴纳，可以咨询当地公积金中心是否有必须缴纳规定。

法律分析：节假日加班三倍工资、单位为职工缴费社保，是法律规定的，全国一样。只有社保缴费比例是各地规定。公积金目前没规定单位必须缴纳。单位不缴纳社保、不支付加班费，属于单位违法，可以向社保稽核部门、劳动监察部门举报。

法律分析：五险一金自己缴纳情况：没有单位的个人只能交五险一金中的养老保险和医疗保险，其他三险（失业保险、工伤保险、生育保险）和一金（住房公积金）不能单独个人缴纳。

4、公司不给交保险,到中顾法律上咨询了一个律师,告诉我不合法,律师说的对...

第三，如果你没有上述证据，你可以问律师，因为律师知道还有很多办法。

保安工作12个小时还不给交社保，肯定是违反劳动法，但是比较现实的问题是，违反了你又能怎么样，你不做这份工作，后面会有大把的人愿意干，你去走法律程序，去投诉公司，你根本耗不起，最后受苦的还是自己。

非常有必要。如果需要公司法务部门，可以聘请专职法务人员或者兼职律师。当然，建议设置两名专职人员，不一定具备律师资格。

你可以咨询当地的一些比较有口碑的律师事务所，如果不想设立法务部的话，就聘请执业律师为法律顾问好了。聘请法律顾问要和律师事务所沟通，和律所签定合同，由律所给你指派律师。当然，你不喜欢这个律师可以和律所申请换人的。

到此，以上就是小编对于法律咨询销售没保险的问题就介绍到这了，希望介绍关于法律咨询销售没保险的4点解答对大家有用。